今年来，云南省昭通市威信县水田镇认真贯彻落实省委“两个革命”决策部署，扎实开展“作风比拼年”行动，依托红色资源，激发党员干部聚焦提升政治素质、增强能力本领、加强作风建设，通过思想淬炼、实践磨炼、真抓实干，着力打造过硬干部队伍。
在思想淬炼中坚定理想信念。水田镇严格落实“第一议题”制度，坚持学思用结合，切实筑牢党员干部思想根基。深学理论。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等，从思想上正本清源、固本培元，不断提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。广学历史。将红军长征过威信期间的感人事迹收集成册，编印“红色小故事精选”小册子，通过主题党日、三会一课、“会会讲红色小故事”等方式组织广大党员干部学好长征精神、讲好“扎西会议”故事。截至目前，通过组建“扎西会议”宣讲团开展学习宣传6场次，覆盖500余人。精学业务。坚持“干什么学什么、缺什么补什么”的鲜明导向，采取“引进来”培训和“走出去”学习等方式，开展各类培训10余场次。
在实践磨炼中彰显实干担当。水田镇坚持“实践出真招”，激励广大党员干部在攻坚克难中练就本领。勇啃“硬骨头”。积极动员组织广大党员干部100余人全员参与到巩固拓展脱贫攻坚成果接续乡村振兴、耕地保护、“三农”以及重点项目建设等工作中，做深做实做细群众思想工作，最大限度争取群众支持，主动投身一线，找方法、破难题，主动啃硬骨头、挑重担子、攻硬任务，把到基层工作当作最好的磨炼，磨炼出“能干事”本领、“敢担当”作风。不走“寻常路”。引导党员干部深入实际，深入群众，大兴调查研究，按照“一个支部、一个单位、一个特色”工作标准，举力推进党建品牌创建，聚焦水田镇花房子会议会址特殊地位，积极打造花房子党支部党建示范点;聚焦辖区湾子苗寨、河底彝寨少数民族特色风情特点，以丰富多彩的民族团结活动为载体，积极营造各族群众和谐共居共学共事共乐的良好氛围。主动“找路子”。聚焦赤水河流域生态环境保护治理和基层治理体系建立工作中存在的困难和难题。深入推行“1110”管护机制和“三有五不”保护公约，整合干部职工100余人，开展“感恩共产党·共护赤水河”行动12场2000余人次，划分赤水河流域生态环境保护治理网格责任区90个，推动“格中人”做“格中事”负“格中责”，切实提高赤水河流域生态环境保护治理水平。建立党政班子成员负责挂村(社区)、村民小组和党支部，负责包信访维稳和重点任务，联系在家党员的“三挂两包一联系”网格制度，每月开展“暖心接访”、法律宣传、民情收集、矛盾调处等活动。今年来矛盾纠纷调解率和上级转办“12345”市长热线等信访件办结率均为100%。
在真抓实干中诠释为民情怀。结合发展所需、群众所盼，广泛开展我和群众办实事活动。制定农村环境网格化责任包保单位，组织广大党员干部开展“逢三”大扫除，按照网格划分路段对道路进行清扫、与群众一起整理院坝、组织妇女干部到群众家中帮助收拾家务，帮助群众转变不良生活习惯，营造良好生活环境。组织党员干部开展绿化美化行动，开展花池补栽、花种点播、绿植栽种等活动5次，种植各类树木7万余株。把移风易俗作为党员干部服务群众的重要内容，每月组织党员干部下沉一线开展宣传教育、发放宣传手册，目前，已全覆盖开展宣传活动3次，覆盖人数8000余人，开展志愿服务活动6场次，覆盖人数1000余人次，以实际行动引导群众自觉抵制高价彩礼、大操大办等陈规陋习，树立良好社会风气。(云南省昭通市威信县委组织部 余平)
京公网安备 11010502039041
