为深入贯彻落实森林消防队伍正规化管理集训精神，聚焦加强新时期队伍正规化管理，全面推动大队正规化建设，坚持以习近平总书记授旗训词精神为指导，以条令条例、《森林消防队伍正规化管理规范》为依据，认真贯彻森林消防队伍正规化管理集训精神。新疆森林消防总队伊犁支队伊宁大队着力抓全局促统筹、抓法治促规范、抓素质促养成、抓精细促管理，重点解决贯彻落实正规化认识不够、能力不足、观念不新、谬法不除、执法不严、监督不力等问题，着力巩固和提高正规化管理水平，全面锻造对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民的过硬队伍，为有效履行职责使命提供坚强保障。
重思想，提升队伍整体素质
正规化建设是打基础、管长远的事，不是抓一次观摩、搞几次突击检查就能立竿见影、一蹴而就的，而是需要常抓不懈，接续推进。活动开始之初，大队党委充分发挥把关定向的关键作用，认真分析本单位建设形势，看优势在哪里、短板在哪里、从哪里使劲，做到心中有“一本账”并立足长远，制定符合自身发展的规划，区分任务、明确目标、制定措施、稳步推进。各中队积极做好动员部署，提升指战员思想认知，伊宁大队一中队通过细致讲解，让指战员们充分认识到当前的严峻形势以及正规化活动开展的必要性与必然性，提升指战员参与的积极性、主动性。
抓制度，严格落实各项规定
队伍转制后，队伍正处于转型强能阶段，工作千头万绪，队伍正规化建设，应确立体系抓建理念，同步筹划、整体推进。伊宁大队决定各项建设都必须树立一切为救援的根本导向，不管是建设还是管理，都要坚持任务牵引。为了提高每位指战员对条令条例的执行力，确保每一项条令条例落到实处。伊宁大队二中队根据当前队伍特点和指战员作风养成实际，专门制定了正规化推进计划，对所规范的内容及时内化于心、外化于行。为正规秩序提供了有力抓手，做到人人、事事、时时、处处都按制度办事。
促转型，强化指战员养成
为进一步强化指战员的个人养成，伊宁大队充分利用早操、开饭等时机，以不打招呼的形式对指战员的队容风纪进行检查，严格按照条令条例要求进行规范落实。伊宁大队二中队位进一步强化指战员作风养成，及时组织指战员观看队容风纪检查等示范片，并利用专门的时间严格组织人员进行队列训练，并严格组织进行队列会操并进行排名，培塑指战员良好的个人养成和精神风貌。
强内务，培养以队为家意识
伊宁大队坚持向内务建设要战斗力，组织基层单位认真学习新下发的内务条令，以不低于过去部队的标准，对全大队统一内务设置，对个人物品摆放、办公桌上物品摆放及位置、个人洗漱用品摆放形式等都作具体明确的规范统一，要求“成线”、“定位”。每周中队还定时对内务进行检查，每周三利用操课间隙休息时间，对中队的卫生打扫、物品摆放、被子质量检查登记并进行量化评比，每周评选出内务卫生先进班级，进行公示，打造出整齐划一、严整有序的队伍风貌。（孟杰 伊犁森林消防支队）
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