社区是城市基层治理单位,是联系群众和政府之间的桥梁和纽带。随着社会经济的发展,社会事务的增多,社区在社会基层治理体系中的作用越来越重要。因此,社区的工作内容逐渐增多,社区工作人员的工作负担越来越。
近期网上出现了最牛社区,门上牌匾多,但是工作人员只有十几个甚至更少。我认为,最牛社区不能只是“牌子”多而应该真正起到基层服务点的应有作用。社区挂牌多的积极意义在于方便群众知晓社区所管辖的业务,群众看到牌子便知道社区负责的工作,便利了群众。但是挂牌多也会导致问题的出现。一是社区工作人员的工作内容多、负担、工作压力大。二是会导致重复性挂牌。社区工作内容越来越多、工作越分越细,就会导致职责不清,出现复挂牌的问题。三是牌子虚挂,流于形式。由于工作内容多,而人员却只有十几个,这会导致有些工作无人去做,甚至无工作安排,挂牌子没有意义也不起作用。四是会导致社区管理、轻服务。社区挂牌多,而人员少,这就会导致社区工作人员忙于应付政府部门]的任务,分散了精力导致无法开展社区服务工作,不能实现社区自我管理、自我服务等功能。五是影响社区形象。由于工作多任务,群众会认为社区工作人员效率低,这势必会影响社区形象,进而会影响政府的公信力。
这种现象的出现,究其原因有以下几个方面:第一,对社区的职责和功能界定不清。社区是实现基层群众自我管理、自我服务的社会组织,而现在很多人却把它当成是政府或街道的延伸机构,导致社区职能发生了转变,进而出现挂牌多却人员少的现象。第二,异化了政府服务进社区。随着政府工作重心下移到基层,各地大力推行政府服务进社区活动,但是有些地区将政府职能进社区直接委派给社区代为办理,不派人也不给经费,这就导致社区负责的任务增多而工作人员却没有增加的现象。
要想为社区人员减负,减少挂牌,应该从以下几个方面采取措施。首先,厘清社区职责,理顺社区工作内容。制定社区应承担的工作职责和工作内容清单,并将工作清单公开,避免职责认识不清,导致社区工作人员负担过。其次,落实简政政策,为社区人员减负。简化办事流程、删除不必要的证明等。再次,制定详细的社区工作事务的准入制度。属于政府职能部]的工作严禁推脱给社区。需要社区协助完成的工作,除了挂牌外,还应该给予工作指导、提供经费、增多工作人员。最后,加大培育区社会服务组织的力度。鼓励社会服务组织参与管理社会事务,比如养老、慈善等,通过这种方式引导社会服务组织分摊社区工作,为社区工作人员减负。
总之,社区是为群众服务的组织,我们应认清其职责,发挥服务居民的服务作用,这样才能造就和谐社区、人文社区。(沈叶佳)