“银发族”再就业

当前的银发族再就业问题正式提上公共政策议程。其背后是“慢变量”与“快变量”的交织影响，银发族再就业虽然并不能马上解决老龄化带来的影响，但是能在一定的程度上减缓老龄化带来的冲击，对经济的发展具有不可忽视的作用。

发挥余热，实现“老有所为”。对于老年人而言，退休只是变相的工作方式，如果能够通过再就业增加收入，能够极大地增强老年人的社会价值和个人价值，有一种社会被需要和被重视的感受，有利于老年人的心理和生理健康，同时也能更好地发挥老年的余热。因此，退休并不是意味着职业生涯的结束，而是转换了工作的赛道，提供了另一种就业方式，能够让老年人“老有所为”。

盘活人力资源，激活就业潜力。老年人在长期的工作中积累了一定的人脉、文化、资本等积累。仍然是具备工作条件和能力，他们重返人力资本市场，参与社会建设和竞争，有利于盘活人力资源，激活就业潜力，化解因老龄化造成的人力资源不足的问题。老年人再就业有助于打破长久以来的老年人不再就业的观念，对于创新市场就业模式也提供了崭新的模式，老年人再就业也是社会制度上的创新。

减轻负担，缓解就业压力。随着老年人口的增多，老年人的养老问题不可避免。养老负担重，压力大也是一个社会现实。老年人再就业，有助于家庭创收，缓解家庭就业压力，同时对于企业来说，也能够满足自身的用人需求，帮助企业减轻用工成本。总之，老年人再就业对整个社会来说，都是一件利好的事情。(宋丹 贵州省黔东南州从江县停洞镇人民政府)