争做“五个表率”，助力“五型机关”

近日，内蒙古乌兰察布市丰镇市委组织部召开“争做五个表率，争创五型机关”动员部署会，对组工干部在政治过硬、业务过硬、素质过硬、作风过硬、严于律己五个方面提出了更高的要求。

政治过硬，塑造忠诚品格。理论滋养初心，思想引领方向。组工干部要不断提升政治站位、政治能力、政治素养，注重实践锻炼，发扬斗争精神，时刻牢记自身职责，把组织路线服务政治路线的根本原则更好的体现到各项组织工作中来。

业务过硬，培养高效能力。手有金刚钻，能揽瓷器活。组工干部面对各项工作都要能拿得起、做得好，成为工作上的“活字典”、“政策通”，不断提升优化自身知识结果、不断更新自身知识体系，养成终身学习的好习惯。

素质过硬，打磨实干精神。说好一万件事不如踏踏实实做好一件事。组织工作的成果不仅仅看的是数量、质量，更要看效率，职工干部在日常工作中要避免形式主义、官僚主义，要有“马上办、即可办”的工作状态，雷厉风行的工作作风，快速高效的完成本职工作。

作风过硬，锤炼无私操守。公在公心是根本，公在事业是关键，公在风气是保证。组织工作要求组工干部具备“一心为公、一生正气”的作风，要认识到组织工作的重要性与严肃性，在面对任何人和事，都要实事求是、严谨细致，让干部群众真正感受到组织的公平、公正。

严于律己，坚守公仆本色。“公生明，廉生威”。组工干部要切实把为民办事体现到为群众谋利益的实际行动之中，要时刻牢记自己手中的权力是来自于人民，并非是自己的“私权”，要将廉洁自律作为自己的“自我修养”。踏踏实实为民做事，清清白白为民做官。(徐建航 内蒙古自治区乌兰察布市丰镇市委组织部)