近年来，吉林省四平市梨树县始终把加强组织部门自身建设作为推动党的建设和组织工作高质量发展、高水平推进的重要前提，在推进“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门建设中，全力锻造可堪大用能担重任的“硬核”组工铁军。
修炼“业务精”的能力，扩大“储存”容量。坚持业务精通是组工干部的成事之基，聚焦“开口能讲、提笔能写、问策能对、遇事能办”的四能目标要求，切实提高组工干部的全面能力。用好用活“每周四学习日”制度，不断加强对理论知识、业务知识、时事政治的连续性学习和融合研究,不断提高组工干部的政治素养和理论水平。今年以来组织开展集中学习活动16次，累计参与800余人次。深入实施“组工干部素质能力提升”工程，通过开展“业务大讲堂”“演讲大擂台”“写作大比拼”系列学习活动，努力使每名组工干部都成为组织工作的行家里手。今年以来，共开展“线上+线下”培训活动12次;51名干部上讲台谈认识、讲收获、讲打算，达到以讲促学、以学促干的目的;“文字综合团队”组建后，共撰写信息138篇，54篇在94个市级以上平台发表，信息刊载率同比增长158%，15人首次实现信息刊载零突破，部内整体信息写作水平台阶式跃升。
锻炼“能办事”的本领，提升“充电”速度。持续加强组工干部到基层一线实践锻炼力度，锻造堪当重任型干部队伍。先后选派60余名组工干部分批次参与抗洪排涝、乡村振兴、基层治理等全县重点工作。依托“强基培苗”工程，择优选派24名部内优秀年轻干部，深入基层一线强落实、长经验，进一步提升履职能力和综合本领。号召部内党员干部服务群众“零距离”，帮助困难群众纾忧解困，近两年来，部48名同志参与全县“一对一”结对帮扶，累计参与众筹“微心愿”干部130余人次，帮助百余名困难群众解决生活难题，赠送物资折合人民币1.8万元，切实架起组工干部与群众之间的“连心桥”。积极响应县委号召，发挥组工干部先锋模范带头作用，参与卫生城、文明城创建活动、清雪行动等志愿服务活动，用实际行动展现组工干部良好形象。去年以来，累计参与志愿服务活动600余人次。
锤炼“作风正”的修养，提高“续航”能力。持续将做优党员干部的工作作风和党性修养工作作为头等大事来抓，切实打造作风过硬的组工干部队伍。重新修订《中共梨树县委组织部请销假制度》，部领导不定时到各科室巡回检查，强化部机关及各下属参公、事业单位自我监督管理，将所有工作人员出勤、工作情况纳入年度考核管理。常态化组织部内干部开展警示教育，集中学习中央“八项规定”、观看警示教育片、到四平市廉政警示教育基地参观学习，引导干部职工知敬畏、存戒惧、守底线。截止目前，已开展警示教育活动8次。对部内每一年新入职的年轻干部和新任职科室负责人，部领导“一对一”上好“面对面”第一课，教育引导干部严守政治纪律和政治规矩，锤炼过硬工作作风。近两年来，已对20余名同志做好靠前提醒，进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。(李佳慧）
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