年轻干部要学会跳脱舒适圈

近年来，网络上把年轻人面对较大的生活压力时，放缓脚步，不做反抗的状态称为“躺平”。简单地说，追求顺其自然、退出强烈竞争对抗，保持无欲无求，内心平和的佛系心态，这种不敢跳脱舒适圈的方式，也叫摆烂。一些干部除了完成自己的本职工作和主要领导交代的工作以外，其他别人给的工作能拖就拖，能推就推，这种行为看起来对自己有利，可以有大把时间享受清闲，但它带来的弊端却是很大的。

首先，摆烂太久，天赋就会被收走。就如同方仲永一样，虽然天赋异禀，但由于没有接受后天的教育和培养，他的才能逐渐消失，最终沦为普通人。如果年轻干部停止学习，不敢跳出舒适圈，守着体制内朝九晚五的工作混日子、躺平，短期内可能会过得无比舒服，但长期以往，如果不刻意走出舒适圈，让自己有克服困难学习成长的机会，自己的发展和进步就会变得很难，无法发挥自己应有的潜力，最终导致自己天赋被收回，只能碌碌无为，永远平庸。

其次，摆烂会让人丧失责任心，失去自信。长期的摆烂会导致大脑记忆力、理解力大幅减弱，不会深度思考，反应迟钝，表达能力退化，工作效率会越来越低。做事不加思考冲动决策，不考虑任何风险因素，遇到困难也不会想方设法解决，而是选择逃避困难，到最后什么也解决不了，甚至一走了之，成为群众口中的“三拍”干部，即“事前拍脑袋决策、事中拍胸脯保证、事后拍屁股走人”。长期以往，丧失责任心，也会对自己失去信心，年轻干部作为国家的希望和中坚力量，如果不能体现自己的价值，过早躺平，不敢跳出舒适圈锻炼自己，那对个人成长和国家的建设都是不利的。

最后，长期摆烂会影响自己的工作，甚至失去工作。一些年轻干部明知道有很多事情没有完成，明知自己的工作还需要一些时间才能做好，可却能拖一天就一天，一直到最后关头才开始着急，最后只能在短时间内，加个班草草把工作完成，导致错误百出。面对工作的失误、领导的批评，明知自己不是真的一无是处，却也开始对自己产生怀疑。近年来，一些年轻干部被处分的事情也时有发生，是他们不能胜任现在的工作吗?其实不是，很多时候是他们安于现状，缺乏挑战困难的勇气而已。我们为自己的理想奋斗了那么久，好不容易有了现在的成就、安定的生活，难道要为了一时的享受而堕落下去，让自己的努力功亏一篑吗?这显然是不可取的。

综上所述，年轻干部要敢于挑战自己，才能经历成长和蜕变，领略不一样的风景。如果总是一成不变，不敢面对生活中的挑战和困难，就等同放弃了追求幸福生活和学习的机会，大家要学会跳脱舒适圈才能遇到更好的自己。(杨的平)