切勿做“躺平式干部”

2023年的春节联欢晚会中，要说哪个节目最让人记忆犹新，当属沈腾、马丽带来的语言类节目《坑》。无论是诙谐幽默的语言，还是精湛的演技，都让观众拍手叫好，其中沈腾饰演的不垫底不冒尖、借实事的“躺平式干部”郝主任更是深入人心。

干部，应当以“干”为先，多干事，干实事。而极少数躺平干部则是不担当、不作为、不肯干更不敢干，这样的干部看似人畜无害，实则危害极大。正所谓在其位谋其职，否则如何解决问题，如何推动工作进展，长期的不作为必然会带来严重后果，正如小品中所说“躺平式干部”会阻碍社会发展，影响干部形象，最重要的是会伤了老百姓的心。

为什么会出现这样的“躺平式干部”呢?一是部分干部年龄达到一定阶段后晋升机会渺茫，思想懈怠懒散，没有干劲，逐渐躺平;二是有些部门权责划分不清，就像小品中的郝主任，填坑要协调七八个部门怕麻烦故而选择躺平;三是基层任务繁重，存在部分形式主义考核，为了“保平安”，将“多做多错、少做少错、不做不错”作为座右铭。

如何避免这样的干部出现?一、干部要自觉杜绝躺平。思想不滑坡，要从思想上正确认识到“躺平式干部”带来的危害，“千里之堤，溃于蚁穴”。社会主义事业好比一台严丝合缝时刻运行的机器，每一个干部都是不可或缺的零部件，可想而知但凡有一个零部件长期缺岗，势必会严重影响整台机器的运行。所以每一位干部都应在思想上提高警惕。思想上“站起来”的同时，也要有与之配套的本领。不断的学习方针政策，加强对所负责工作的深入了解，提高干事创业能力，有能力做到不躺平。二、从体制机制上杜绝躺平。完善考核考评机制，优化晋升通道，为能干事、干实事的好干部提供更广阔的舞台，激发内生动力。对于那些在其位不谋其职的干部给予相应的处分，让这些干部不能躺、不敢躺。(内蒙古自治区和林格尔县委组织部 赵静)