党的二十大报告指出，加强和改进党员特别是流动党员教育管理。这是抓好党员队伍建设、保持党员队伍先进性和纯洁性的一项重要任务。各级党组织应聚焦流动党员“去向难掌握、活动难开展、作用难发挥”等难题，坚持分类施策，积极探索流动党员教育管理有效途径，全面提升流动党员教育管理质效。
建立健全流动党员信息管理平台。当今社会人员流动日益频繁，流动党员的数量也不断增加。要加强流动党员管理，首先应建立健全流动党员信息管理平台。这一平台犹如一座桥梁，连接着党组织与流动党员。通过细致的信息采集，党组织能够精准地掌握每一位流动党员的情况。当有重要的党内活动或者学习任务时，可以根据流动党员的所在地域和工作时间安排，进行有针对性的通知。同时，信息管理平台要保持动态更新，确保党组织对流动党员的了解是实时且准确的。而且，信息管理平台还应具备交互功能。流动党员可以通过这个平台向党组织汇报自己的思想动态、工作情况以及遇到的问题。党组织也可以利用平台向流动党员传达党的政策方针、组织活动安排以及学习资料等。这一交互功能有助于打破距离的限制，让流动党员时刻感受到党组织的关怀与引领，增强他们的归属感和党性意识。
构建流动党员联络服务机制。流动党员身处异地，往往容易产生孤独感和脱离组织的感觉。构建流动党员联络服务体系能够有效地解决这一问题。同时，联络服务要定期组织流动党员开展活动，如主题党日活动、志愿服务活动等。这些活动既能让流动党员在异地找到组织的归属感，又能让他们发挥党员的先锋模范作用。同时要建立党员一对一联络帮扶机制。通过这种一对一的交流可以及时了解流动党员的思想状况，对出现思想波动的流动党员进行及时的疏导和教育。这种联络帮扶机制能够在流动党员和党组织之间建立起紧密的联系，确保流动党员在流动过程中不迷失方向，始终保持共产党员的先进性。
强化流动党员教育的针对性与创新性。流动党员由于工作和生活环境的多样性，他们的教育需求也具有特殊性。因此，强化流动党员教育的针对性与创新性是加强流动党员管理的重要措施。在针对性方面，要根据流动党员的不同群体特征进行分类教育。针对不同行业的流动党员提供不同的教学内容。在创新性方面，要充分利用现代信息技术手段开展教育活动。除了传统的线下集中学习外，可以利用网络直播、在线课程、手机APP等方式进行党员教育。同时，教育内容的形式也要创新。可以采用短视频、动漫等生动有趣的形式来宣传党的理论知识，提高流动党员学习的积极性和主动性。通过强化针对性与创新性的党员教育，能够提高流动党员的综合素质，使他们在不同的岗位和地域都能成为一面旗帜，彰显共产党员的风采。（张婷婷）
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