近年来，安徽省安庆市迎江区新河路街道积极探索新业态新就业群体党建工作方式方法，通过建强组织队伍、做优暖心服务、协同社区治理，不断扩大党组织在新兴领域的号召力、影响力、凝聚力，奋力推进新业态新就业群体党建工作增实效。
建强组织队伍，给足新就业群体“安全感”。通过“1+2”助企小分队实地走访，电话访谈等方式，理清新业态新就业群体底数，建立党建工作信息台账。截至目前，已梳理辖区快递服务站点和外卖服务站点，摸排党员11人，成立外卖骑手党员先锋队，并派驻专职党建指导员协助指导非公党建工作，兜底管理辖区内快递员、外卖小哥、送餐员等新就业群体中的党员，将党建工作覆盖到新就业群体领域方方面面。策划实施以“凝‘新’聚力”为主题的街道“书记项目”，助力解决“两新”党组织基础薄弱、“重建轻管”等问题。发挥群团组织优势作用，将更多的新就业群体吸引过来、组织起来、稳固下来，吸纳新业态企业、新就业群体建会入会，给新业态就业人群“安全感”。
做优暖心服务，提升新就业群体“幸福感”。联合吾悦商场物业管理公司建立外卖骑手红色驿站，融合党群活动中心、党群服务站、阅读空间打造新就业群体专属红色阵地，为新就业群体免费提供休息、饮水、阅读、充电、餐食加热等便民服务。于商圈楼道通道中张贴的党建工作制度、党员权利、义务等，引导党员找组织的同时，也加大了宣传力度，引导号召全社会理解、关心和支持新就业群体。常态化开展党的二十大精神理论宣讲、应急救护知识培训等活动，常态化开展春送祝福、夏送清凉、秋送健康、冬送温暖的“四送”活动，已累计为40多名新就业群体送去慰问品，有效传递组织温暖。
协同社区治理，提振新就业群体“信念感”。为加强“两新”群体思想引领及党建工作，增强党对新就业群体的号召力、凝聚力、影响力，积极引导快递小哥、外卖小哥等新业态群体积极参与社区治理和志愿服务，充分发挥新就业群体“流动哨兵”“移动探头”的作用，正面引导好、发挥好新就业群体的社会责任担当。选拔有责任心、活跃的新就业群体担任“社区小管家”，组建以党员快递小哥为骨干的新就业群体志愿服务队，引导他们积极参加社区志愿服务、食品安全监督、社区协商议事、区域化党建联盟活动等。同时通过评选行业优秀党员，如最美外卖小哥，树立行业标杆，发挥“传帮带”作用，引导党员和群众自觉向优秀党员靠拢、看齐，广泛凝聚新就业群体党建共识与合力，提振新就业群体的职业归属感信念感和荣誉感。(高玲)
京公网安备 11010502039041
