一是完善基层组织保障。实施社区干部全过程培养机制，加大优秀社区党组织带头人培养力度，着力打造一支“三优三好”(政治优、品德优、能力优、业绩好、作风好、口碑好)社区干部队伍。建立城市基层党建专职工作者制度，每个社区至少分别配备1名专职工作者。强化阵地建设，把社区活动阵地纳入城市公共配套建设规划，整合党建工作站、新时代文明实践所、综合文化服务中心等场所建设，建成5个功能集成的城市基层党建综合体和党群活动中心。
二是铸牢责任落实链条。用好党建工作责任、问题、整改“三张清单”，实行季度例会、常态化调研指导等制度，帮助社区协调解决存在问题41个。建立城市基层党建联系点制度，由街道党工委成员挂钩联系各个社区，深入走访调研，加强工作指导50余次。同时把城市基层党建工作纳入基层党组织书记述职评议、年度绩效考评以及街道联系领导班子、领导干部考核的重要内容，并对排名靠后的党支部书记进行约谈，压实工作责任。
三是建立统筹协调机制。根据街道城市基层党建工作实际，加强党组织对其他各类组织的领导，建立以党组织为核心的社区组织体系。创新“1+1+N”(社区党组织为核心，网格党员为骨干，社区工作者、居民代表、志愿者、驻区单位等多元群体为支撑)党建引领社区治理工作模式，把“坚持党的领导”等党建内容写进居民公约、小区规约等，推行小区“1+N”联动共建机制(小区党组织领导下的业委会、业主监事会、物业公司等共同参与)，明确社区党组织主导社区配套组织及小区业委会、业主监事会等组织的成立及换届、人选把关，强化社区党组织的领导地位。(温蓉 贵州省三穗县文笔街道)
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