内蒙古乌兰察布市察右中旗组织部多措并举推动党建工作高效开展,不断提升组工干部工作能力,着力打造过硬队伍、创建模范部门。
一是重培养,提升队伍素质。组织全体组工干部学习党建与组织工作的方针政策、规章制度,提高运用和执行政策的水平。深入开展党史学习教育,不断提升干部理论知识学习,使组工干部成为“能思、能讲、能干、能写”的“四能”型组工干部,逐步提升干部队伍素质。
二是重学习,树立良好形象。采取集中学、自学等方式,充分利用学习强国、广播电视等网络平台,深入开展学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大及历次全会精神等,进一步加强学习型机关建设,树立良好形象,引导组工干部更加讲党性、更加重品行、更加作表率。
三是重宣传,抓好信息调研。建立《信息报送奖惩制度》和《信息报送通报制度》,信息调研工作进一步加强,报送信息的数量、质量都取得新的提升。同时利用微信公众平台、电视台等网络媒体,大力宣传党建工作,扩大党建工作的影响力。
四是重活动,完善工作机制。健全完善“三会一课”、民主生活会、党员干部学习等制度,结合党史学习教育,积极开展我为群众办实事活动。同时,建立相应的监督机制和考核机制,对党建工作效率和工作质量进行考核与监督,确保党建工作扎实落实。
五是重创新,发挥党建工作实质效应。不断创新党建工作方式,推动党建工作与时俱进。学会合理运用网络媒体、广播电视等媒体平台,结合党建工作实际,开展适应时代发展的党建工作。(乌兰察布市察右中旗委组织部 谢晶)