持续为基层减负 要做到三个“警惕”

4月15日，中办印发《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》。这是自2019年党中央确定的“基层减负年”后再次重拳出击整治基层形式主义问题，持续深化拓展基层减负工作，弊除顽疾，还基层干部一片干事创业的“朗朗晴天”，把广大基层干部干事创业的手脚从形式主义的束缚中解脱出来，为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供坚强作风保证。

一年来，从中央到地方出台了一系列直击要害、切中时弊的举措，各地下发的文件、召开的会议在数量上大幅度减少，“一票否决”事项得到严格控制，形式多样的“责任状”也被纷纷叫停，可以说在解决困扰基层的形式主义问题上取得明显的成效。但是也要认识到，根除形式主义官僚主义的弊病不是一天两天就能完成的，为基层减负是场“持久战”，必须做到久久为功，方能最终做到药到病除。在持续为基层减负的过程中，还需练就“火眼金睛”，特别是针对“四风”问题，要做到三个“警惕”。

警惕问题死灰复燃、反弹回潮。经过一年的有力整治，“四风”问题得到有力遏制，特别是文山会海方面，县级以下文件、召开的会议比往年减少30%-50%，文件篇幅大幅缩短，一系列精文减会的举措让基层干部腾出更多的时间投入工作，服务到群众中。但也只是取得短期的工作成效，要让问题得到彻底根除才是今后工作的重中之中，否则只会让前面的努力功亏一篑。特别是当前统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展的斗争中，各地更要统筹抓好各项工作，持续在减负工作中抓常抓细，敢于“亮剑”“动刀子”，守住精文减会的“红线”，狠刹不良作风和习气，坚决纠正错误导向，筑牢思想政治根基，凝聚合力，要让“四风”问题无处躲藏，掐灭一切助长“四风”问题的火焰，从根本上解决问题，并建立高效运行的长效机制。

警惕问题改头换面、新瓶装旧酒。为基层减负，原本是为基层干部谋福利，但在运行过程中个别地方却搞“上有政策，下有对策”，看似贯彻落实雷厉风行，勇于“洗心革面”，实则改头换面、重新包装。此类的问题究其原因还是因为当前制度不够健全完善，在推进基层减负过程中存在各自为阵，虽然各地已经制定出台了不少的规章制度，但在具体执行过程中缺乏系统性和协调性，衍生问题较多，看似循规蹈矩，实则“无章可循”，导致类似情况层出不穷。

警惕问题隐性变异、幻化出新表现。当前，网络化办公俨然成为各地办公的潮流和日常工作常态，特别是推行“微信办公”在上传下达间极大地提升了工作效率。然而，网络办公让新的形式主义和官僚主义潜滋暗长，各种各样的微信工作群“琳琅满目”，布置工作的干部无论大事小事只需“@所有人”，有的领导重部署轻落实，有的领导把微信办公当做分派责任的工具，基层干部每天都疲于应付，“收到务必回复”也成为一种新的压力，哪有时间真抓实干，“指尖上的形式主义”让基层干部苦不堪言，深感无奈。这些新表现看似新问题实则老问题，“网络办公”成为形式主义和官僚主义新的生存土壤，通过微信等网络工具来布置工作其实和靠文件、会议落实工作没有什么两样，都是停留在口头上，最终滋生的还是干部的惰性，污染干事创业的风气，挫伤的还是干部干事创业的热情。

持续推进基层减负工作，关乎到全面建成小康社会的大局，这项工作也注定不是一帆风顺的。各地要勇于推到挡在干部面前的这堵“隐形的墙”，警惕为基层减负衍生的各种问题，密切关注减负工作发展动态，采取措施巩固好减负工作成果，持续培植好基层干部干事创业的土壤，让广大基层干部能更好的守初心、担使命，才能为新时期的社会主义建设迸发出更强力量。（福建省龙岩市武平县象洞镇 朱杰）